אצלנו, כל חודש הוא חודש האישה, לא רק בחודש האישה הבינלאומי. תפסנו לשיחה כמה מהנשים מעוררות השראה בסיילספורס ישראל, לשמוע מהן על המסע קריירה שלהן, מי מעוררת בהן השראה, ומה הביא אותן לתפקיד אותו הן עושות היום.

קבלו את נדיה זועבי, Software Engineer, מפתחת בצוות האינטגרציות של דאטורמה, Marketing Cloud; נטי אשר, Director, User Interface/User Experience, מנהלת צוות עיצוב מוצר בקליק, Service Clou; תמר עקביה, Director, User Interface/User Experience מנהלת צוות עיצוב מוצר בדאטורמה, Marketing Cloud; ונעמה חורש, Software Engineer, מפתחת בצוות ה-Lead Scoring, איינשטיין, Sales Cloud.

נתחיל בשאלה קלה - מה רצית להיות כשתהיי גדולה?

נדיה: ״מאז שהייתי ילדה קטנה ידעתי שאני אוהבת מדע. אהבתי מתמטיקה ופיזיקה, וזה גרם לי להבין שאני רוצה לפתור בעיות בעזרת מדע. המקום הנכון בשבילי היה מדעי המחשב. כל תפקיד שעשיתי בקריירה שלי נתן לי הזדמנות ללמוד דברים חדשים ולהתקדם. אני אוהבת את הלמידה המתמשכת.״

תמר: ״אני בן אדם שאוהב הרבה דברים, גם מהצד האנליטי וגם מהצד היצירתי וההומני. כשהלכתי לבי״ס לציור, הלכתי בשביל הנשמה. כשלמדתי לתואר במתמטיקה ובהיסטוריה באוניברסיטה הלכתי עם מה שמעניין אותי ללמוד, לא בראיה פרקטית. כשלמדתי תקשורת חזותית , בכלל תכננתי לאייר, רק כשהגעתי ל-XU - כמעט במקרה - הבנתי שמצאתי את הנישה שלי.״

נטי: ״מאז שהייתי ילדה קטנה אהבתי לקרוא, ולכן החלום שלי היה להיות עיתונאית וכתבת. אני עדיין מקווה להגשים אותו יום אחד.״

נעמה: ״אני עדיין לא בטוחה מה אני אהיה כשאהיה גדולה.
בשנות העשרים שלי הייתי נכנסת ללחץ כל פעם ששאלו אותי את השאלה הזו, הייתי בבלבול נורא - לא הבנתי איך מישהו יכול לבחור רק מקצוע אחד אותו יעשה כל חייו. כיום, התבגרתי והבנתי - שאני לא צריכה להחליט!

היום אני מפתחת תוכנה ו-Data Science, אין לי בכלל ספק שיום אחד אהיה גם מורה למתמטיקה. מה יקרה בין לבין? אני נהנית מכל רגע של גילוי!״

מי מעוררת בך השראה?

נעמה: ״קל, אמא שלי. מעבר לזה שאמא שלי הייתה הבנאדם החזק, אמיץ והחכם ביותר שיצא לי להכיר (הצ'ייסר לא מגיע לקרסוליים שלה!), בזכותה יצאתי לעולם עם חוויה אישית שאני הכי חכמה, מיוחדת ומוצלחת מכולם ושאין משהו שאני לא יכולה לעשות אם רק ארצה. איזה כיף לילד לצאת ככה להתמודד עם העולם שלנו, לא?
בנוסף לכל זה, היא הייתה הבנאדם הכי אמיץ שפגשתי. היא לא פחדה מכלום - להשמיע את הקול שלה, להוביל ולהנהיג, היא ראתה בכל אתגר ומהמורה בדרך - הרפתקה והזדמנות.״

נדיה: ״ההשראה הכי גדולה שלי היא מארי קירי. היא מהווה השראה לדורות של נשים בעולמות של מחקר מדעי. היא שינתה את הדרך שבה אנשים רואים את העולם, היא הסיבה שאני אוהבת מדע וההשראה שלי להגשים את החלומות שלי. ״
 


מה האתגר הכי גדול שחווית במקום העבודה כאישה?

נטי: ״המשרה הראשונה שלי בהייטק הייתה בגיל 25. רוב העובדים מסביבי היו גברים מבוגרים. כל הזמן פחדתי שלא יקחו אותי ברצינות או שיחשבו שאין לי מספיק ניסיון. הפתרון שלי היה להתלבש כמו שחשבתי שאני אמורה להיראות. עקבים, איפור, העיקר להיראות מבוגרת. כשהשנים עברו, צברתי מספיק ביטחון ביכולות שלי ובידע שלי, מצאתי את הקול שלי. לשמחתי, זה גרם לי להיות אמיצה ולהרגיש בנוח להיות מי שאני. ״

תמר: ”במשך רוב הקריירה שלי לא הרגשתי ש׳להיות אישה׳ מהווה אתגר.מצד שני, יש הבדל באיך שנתפסיםשפת גוף ותקשורת בתור אשה - או כגבר. עם הזמן הבנתי עד כמה חסר לי לראות מנהלות ובכירות בתחום שלי שאני יכולה ללמוד מהן על דרכי התנהלות.ככל שנצבר הבטחון ניסיתי יותר להקשיב לקול הפנימי שלי וללכת עם ההתנהלות שמרגישה לי הכי אמיתית ונכונה.“
 


אם היית פוגשת גרסה צעירה של עצמך - איזה עצה היית נותנת לה?

נדיה: ״אם יש לך רעיון שמעורר בך השראה, תבצעי אותו! הרעיונות הכי טובים הם אלו שנעלמים מהר מהזיכרון. ״

נטי: “תדבקי בערכים שלך, אל תתביישי להיות שונה או ללכת על האפשרות הפחות ברורה מאליה. דברים יסתדרו מעצמם.״
נעמה: ״להיות אמיצה, להעז ולא לפחד. זו עצה שאני נותנת לעצמי לא רק כנערה, אלא גם כיום. כל כמה חודשים אני יושבת עם עצמי ומנסה לבחון אם אני נמצאת במקום שאני בו בגלל נוחות, כי ״זה נחשב״, או אם אני נמצאת במקום שאני עושה עשייה משמעותית ומתפתחת באופן כזה או אחר.

הפחד הגדול שלי הוא ״שיהיה לי נוח״ מדי, שאני אעשה משהו כי ״ככה כולם עושים״. אני כל כך אוהבת ללמוד ולהתפתח, וגיליתי שההתפתחויות המשמעותיות ביותר בחיי היו כאשר העזתי.״


רוצה להצטרף לנדיה, נעמה, תמר ונטי? אנחנו מגייסים! 

לכל המשרות הפתוחות שלנו לחצי כאן.